Nuorisotyön uudelleen järjestäminen
Huomioitavaa on, että toimintojen uudelleenjärjestely on toteutettu kokonaan entisin resurssein. Työyhteisöön koottiin kaikki aiemmin erillään työskennelleet tehtävänimikkeet, jotka olivat kukin tahoillaan tehneet nuorisotyötä. Hollola-Hämeenkoski kuntaliitoksen myötä Hämeenkoskelta siirtyi kaksi nuoriso-ohjaaja nuorisotoimen tiimiin.
Työyhteisö on pitänyt keskuudessaan seminaarityyppisiä kehittämispäiviä, joissa eri toiminnallisia prosesseja on tarkasteltu syvällisesti, nuorisotyön itseymmärrystä kasvattaen eri näkökulmista. Nuorisotyön työyhteisö on asiantuntijayhteisö, jossa on pidetty työhyvinvointia yllä antamalla vapautta ja vastuuta oman työn kehittämisen suhteen. Virkistystoimintaa on harjoitettu säännöllisesti kokoontumalla yhteen myös omalla vapaa-ajalla.
Ohjaajakoulutukseen saimme tukea paikallisilta Lions klubeilta. Ihmissuhdetaitojen kasvatuksessa on huomioitu etenkin itsetuntokysymykset ja kiusaamisen ehkäisyyn liittyvät asiat. Kouluyhteisön hyvä ilmapiiri tukee sekä oppilaan, että koululla työskentelevän henkilökunnan arjessa jaksamista ja motivoitumista uuden oppimiseen sekä hyvään vuorovaikutukseen.
Kohdennetun työn merkitys nuorisotyössä tulee aina olemaan relevantti. Hyvinvointi- ja terveyserojen kaventamiseen liittyy voimakkaasti se ajatus, ettei yksikään nuori putoa läpi yhteiskunnan turvaverkon ja jää yksin. Etsivän nuorisotyön kautta toteutamme yksilöohjausta, jossa nuoren elämän haasteisiin puututaan ja opastetaan häntä selviytymään jatko-opintojen ja työmahdollisuuksien löytämiseksi.
Intensiivityössä kokoamme rajattuja ryhmiä tiettyjen ilmiöiden ympäriltä. Luomallamme viiteryhmällä toteutamme tietyn ajan kestoisen ryhmätoiminnan, joka sisältää moniammatillisesti tehtyä työtä. Ryhmä kokoontuu keskustelu- ja toiminnallisten hetkien tiimoilta, jossa ryhmän jäsenet osallistetaan jo alkuvaiheessa toiminnan suunnitteluun.
Nuorisotoiminnan puitteissa järjestämme ja kehitämme edelleen lasten ja nuorten loma-ajan toimintaa. Yhtenäisen koulupäivän kehittämiseksi suunnitelmissamme on toimia kumppanuudessa kolmannen sektorin toimijoiden kanssa ja luoda laadukasta iltapäivisin tapahtuvaa kerhotoimintaa kaikille Hollolan kouluille.
Toimintaprosessien kehittämisellä saimme vaikuttavuutta lisättyä kävijämäärien suhteen. Entisen segmentoidun palvelutarjonnan sijaan toimintaa tarjotaan nyt laajemmalle käyttäjäkunnalle, ajatuksena, että palvelun käyttäjä itse päättää mielestään mielekkääseen palveluun osallistumisesta, ei palvelun järjestäjä. Yhtenä tärkeänä positiivisena vaikutuksena on ollut vuorovaikutuksen lisääntyminen eri toimijoiden ja käyttäjäryhmien välillä.
Kehitystyötä jatketaan edelleen saattamalla yhteen kunnan vapaa-aikatoimessa toimivat yksiköt, nuorisotyö, liikunta, kulttuuri ja kirjasto, niin, että toiminnot ovat vieläkin enemmän synkroonissa keskenään. Tämä vaatii toimintojen keskittämisen yhden lähijohtajan alaisuuteen. Tuleva organisaatio on hyvä alusta esimerkiksi erilaisille kansainvälisille projekteille, joissa kuntalaisten palveluja kehitetään hyvinvoinnin lisäämisen näkökulmasta.
Yhteyshenkilöt
marja.engman(ät)hollola.fi
Nuorisosihteeri
Hollolan kunta
nuorisosihteeri
Hollolan kunta
palvelujen käyttäjät